正文卷 第754章
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法国，欧洲传统的“三强”之一。
在二战期间，由于众所周知的原因，大量的犹太人从德意志和意大利逃离，其中大多数人远渡大西洋，而另一部分留在欧洲的人中，绝大多数则逃往了法国。
有趣的是，在这个拥有全欧洲最多犹太人的国家，实际上自古以来，都有很强烈的“反犹太”倾向。
不过，这并不影响犹太人在这个国家的各个领域都拥有极为深远的影响力。
作为法国最着名的世界级集团公司之一，维旺迪集团中，同样也不乏犹太人的身影。
和很多大型的集团公司一样，维旺迪并非是“犹太人势力”，但犹太人在维旺迪当中，却是占据了极为重要的话语权。
让-弗朗索瓦-杜伯斯，就是一名典型的法国犹太人。
作为维旺迪的董事长兼ceo，让-弗朗索瓦-杜伯斯的日子却并不像其它公司的董事长那么好过。
维旺迪的董事会对于公司的控制权有超乎寻常的、病态的偏执，并不愿意将大多数权利都交给一名职业经理人。
事实上，维旺迪的“一把手”，这个位置并不好坐。
在同级别的大型集团公司里，很少有哪一家公司会像维旺迪这样，在短短七年之内，就换了四位董事长的。
让-弗朗索瓦-杜伯斯的几个“前任”，都是因为集团内的权利斗争而失去了自己的位置，但如果不是在公司的经营上出现了“重大过失”，能够坐上这个位置上的人，也绝对不会让自己的竞争对手抓住机会。
比如说，雪乐山的破产，就让当时的董事长兼ceo背了黑锅，黯然下台。
而让-弗朗索瓦-杜伯斯头痛的是，眼下，自己似乎就在面临着一个十分危险的局面。
一个，会被竞争对手抓住机会，将自己从维旺迪赶走的“重大过失”。
如果说，一个雪乐山的破产，就足以成为导致维旺迪的董事长下台的“导火索”，那么失去环球音乐集团，这样的“过失”，就是将董事会整个换过一遍，都实在是太足够了。
让-弗朗索瓦-杜伯斯好不容易才抓到前任的失误，费尽心机爬到这个位置上，绝不允许自己的屁股还没有坐稳，就灰溜溜地被人赶走。
然而，想要破解环球所面临的困局，却并非是一件容易的事。
就在让-弗朗索瓦-杜伯斯苦苦思索，该用什么样的方法，为维旺迪扳回一点局面的时候，又传来了一个坏消息。
环球音乐集团里，那个该死的、养不熟的白眼狼，为了让环球能够脱离维旺迪的掌控，竟然是主动开始出卖公司的利益，将三千多名核心员工“送”给了他们最大的竞争对手！
“法克！我要去起诉这个混蛋！律师呢？我们的律师呢？！给那个碧池养的发律师函！”
让-弗朗索瓦-杜伯斯气急败坏地在办公室里大吼大叫着，地面上散落着一地被砸碎的咖啡杯碎片。
“抱歉，先生。”
助理似乎已经习惯了让-弗朗索瓦-杜伯斯的暴脾气，面无表情地说道：“在向您汇报这件事之前，我已经咨询过法务部那边。三万名员工的离职，这件事在道格-莫里斯的权限范围之内，而且他给出了一个‘说得过去’的借口来解释自己的行为，我们无法就此证明它是在渎职或者出卖公司利益。”
在任何一名道：“让苏菲安排一下，我要和那些人见面，越快越好。”
虽然那些“从澳洲来的家伙”没有表明身份，但让-弗朗索瓦-杜伯斯却是知道，这些人代表着澳大利亚最强盛的几个家族之一，默多克家族。
确切地说，他们就是维旺迪在传媒行业的老对头，新闻集团的“使者”。
虽然双方的主要经营方向并不一致，但在电视网这一块，竞争还是很激烈的。
尤其是在欧洲地区，新闻集团不遗余力地朝欧洲扩张的举动，早已让维旺迪产生了强烈的不满。
不过，不满是一回事，但这并不影响双方在“必要的情况下”展开合作。
一切只看利益，不考虑其它。
这是几乎每一个犹太商人所秉持的“经营之道”，也是让-弗朗索瓦-杜伯斯当做《圣经》来信奉的格言。
虽然双方什么都没有谈，甚至连面都还没有见。
但让-弗朗索瓦-杜伯斯心里却是隐约知道，对方要和自己谈的是什么，而这件事，对维旺迪，或者说，对自己，又有什么样的好处。
或许，新闻集团这个“局外人”，可以成为“破局”的关键。
无论是利用新闻集团，来向【量子娱乐】施压，逼迫对方让步，还是干脆就是吸引新闻集团入局，将环球音乐集团的股份高价卖给新闻集团。
无论这两者对于维旺迪集团本身有多大的好处，但只要达成其中之一，让-弗朗索瓦-杜伯斯自己的位置，至少可以说是保住了。
想到这里，让-弗朗索瓦-杜伯斯抬起头，看向自己的助理，严肃地强调道：“现在就去通知苏菲，会面的时间越快越好！”
“好的，先生。”
助理点了点头，犹豫了一下，小心翼翼地提醒道：“但是，先生，您是不是太着急了点？”
助理提醒得有些隐晦，毕竟作为属下，有些事不太好说得太透。
职场上的为人处世之道，对于达到这个层级的人来说，无论平时是否会做，但一定会懂。
虽然助理提醒的很隐晦，但却也没怎么绕弯子，让-弗朗索瓦-杜伯斯一听就明白了对方的意思。
过于急切的表现，会让自己在谈判中落入下风。
这是一个非常常见的错误，但绝不应该发生在让-弗朗索瓦-杜伯斯这样的顶尖职业经理人身上。
“这样吧。”
让-弗朗索瓦-杜伯斯很快意识到了自己的问题，立刻做出调整，改口道：“让苏菲把会面的时间安排在周末，我记得塞纳河边有一家私密性很好的会所，就安排在那里好了。”
“我明白了。”
助理见让-弗朗索瓦-杜伯斯已经完全冷静了下来，便不再多说什么，心里默默记下上司的吩咐。
……
而与此同时，大西洋的另一端，纽约已经是深夜。
但在曼哈顿，仍然是一副灯火通明的景象。
许多在常人眼中的“上流人士”，背后其实都有着别人看不见的辛酸。
“曾经”，在罗杰的前世，当一位球星被问及他成功的秘诀时，这位球星反问了记者一个问题：你见过凌晨四点的洛杉矶吗？我每天会在那个时间就起床训练。
而在曼哈顿，凌晨四点，是很多人的“下班时间”。
即使已经七十多岁的高龄，鲁伯特-默多克仍然像是一个精力旺盛的年轻人一样，在工作繁忙的时候，加班到第二天天亮，只是稍微打个盹就继续工作，都已经是家常便饭的事情。
尽管无数次因为这一点而被私人医生严肃地警告，但作为新闻集团和默多克家族的“掌舵者”，鲁伯特-默多克并非是不想休息，而是不能。
为了不让新闻集团脱离默多克家族的掌控，在几个儿女都“不成器”的情况下，老默多克只能是亲自上阵，同时希望自己最寄以厚望的小儿子，能够成长得再快一些。
——尽管后者已经三十多岁，但在老默多克的眼里，却还只是一个初出茅庐的小子，需要学习的东西还多着呢。
“总算弄完了。”
老默多克伸了个懒腰，身体各处传来的疼痛，让老默多克意识到，自己确实已经不再年轻。
虽然心里仍然不肯服老，但斗志两个字，终究还是无法扭转正常的生理规律。
喝了点清水，默多克按下召唤铃，叫来助理，吩咐道：“把这个传到法国那边，让他们按照这上边的计划去做。”快眼看书小说阅读_www.bookcu.com
在二战期间，由于众所周知的原因，大量的犹太人从德意志和意大利逃离，其中大多数人远渡大西洋，而另一部分留在欧洲的人中，绝大多数则逃往了法国。
有趣的是，在这个拥有全欧洲最多犹太人的国家，实际上自古以来，都有很强烈的“反犹太”倾向。
不过，这并不影响犹太人在这个国家的各个领域都拥有极为深远的影响力。
作为法国最着名的世界级集团公司之一，维旺迪集团中，同样也不乏犹太人的身影。
和很多大型的集团公司一样，维旺迪并非是“犹太人势力”，但犹太人在维旺迪当中，却是占据了极为重要的话语权。
让-弗朗索瓦-杜伯斯，就是一名典型的法国犹太人。
作为维旺迪的董事长兼ceo，让-弗朗索瓦-杜伯斯的日子却并不像其它公司的董事长那么好过。
维旺迪的董事会对于公司的控制权有超乎寻常的、病态的偏执，并不愿意将大多数权利都交给一名职业经理人。
事实上，维旺迪的“一把手”，这个位置并不好坐。
在同级别的大型集团公司里，很少有哪一家公司会像维旺迪这样，在短短七年之内，就换了四位董事长的。
让-弗朗索瓦-杜伯斯的几个“前任”，都是因为集团内的权利斗争而失去了自己的位置，但如果不是在公司的经营上出现了“重大过失”，能够坐上这个位置上的人，也绝对不会让自己的竞争对手抓住机会。
比如说，雪乐山的破产，就让当时的董事长兼ceo背了黑锅，黯然下台。
而让-弗朗索瓦-杜伯斯头痛的是，眼下，自己似乎就在面临着一个十分危险的局面。
一个，会被竞争对手抓住机会，将自己从维旺迪赶走的“重大过失”。
如果说，一个雪乐山的破产，就足以成为导致维旺迪的董事长下台的“导火索”，那么失去环球音乐集团，这样的“过失”，就是将董事会整个换过一遍，都实在是太足够了。
让-弗朗索瓦-杜伯斯好不容易才抓到前任的失误，费尽心机爬到这个位置上，绝不允许自己的屁股还没有坐稳，就灰溜溜地被人赶走。
然而，想要破解环球所面临的困局，却并非是一件容易的事。
就在让-弗朗索瓦-杜伯斯苦苦思索，该用什么样的方法，为维旺迪扳回一点局面的时候，又传来了一个坏消息。
环球音乐集团里，那个该死的、养不熟的白眼狼，为了让环球能够脱离维旺迪的掌控，竟然是主动开始出卖公司的利益，将三千多名核心员工“送”给了他们最大的竞争对手！
“法克！我要去起诉这个混蛋！律师呢？我们的律师呢？！给那个碧池养的发律师函！”
让-弗朗索瓦-杜伯斯气急败坏地在办公室里大吼大叫着，地面上散落着一地被砸碎的咖啡杯碎片。
“抱歉，先生。”
助理似乎已经习惯了让-弗朗索瓦-杜伯斯的暴脾气，面无表情地说道：“在向您汇报这件事之前，我已经咨询过法务部那边。三万名员工的离职，这件事在道格-莫里斯的权限范围之内，而且他给出了一个‘说得过去’的借口来解释自己的行为，我们无法就此证明它是在渎职或者出卖公司利益。”
在任何一名道：“让苏菲安排一下，我要和那些人见面，越快越好。”
虽然那些“从澳洲来的家伙”没有表明身份，但让-弗朗索瓦-杜伯斯却是知道，这些人代表着澳大利亚最强盛的几个家族之一，默多克家族。
确切地说，他们就是维旺迪在传媒行业的老对头，新闻集团的“使者”。
虽然双方的主要经营方向并不一致，但在电视网这一块，竞争还是很激烈的。
尤其是在欧洲地区，新闻集团不遗余力地朝欧洲扩张的举动，早已让维旺迪产生了强烈的不满。
不过，不满是一回事，但这并不影响双方在“必要的情况下”展开合作。
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这是几乎每一个犹太商人所秉持的“经营之道”，也是让-弗朗索瓦-杜伯斯当做《圣经》来信奉的格言。
虽然双方什么都没有谈，甚至连面都还没有见。
但让-弗朗索瓦-杜伯斯心里却是隐约知道，对方要和自己谈的是什么，而这件事，对维旺迪，或者说，对自己，又有什么样的好处。
或许，新闻集团这个“局外人”，可以成为“破局”的关键。
无论是利用新闻集团，来向【量子娱乐】施压，逼迫对方让步，还是干脆就是吸引新闻集团入局，将环球音乐集团的股份高价卖给新闻集团。
无论这两者对于维旺迪集团本身有多大的好处，但只要达成其中之一，让-弗朗索瓦-杜伯斯自己的位置，至少可以说是保住了。
想到这里，让-弗朗索瓦-杜伯斯抬起头，看向自己的助理，严肃地强调道：“现在就去通知苏菲，会面的时间越快越好！”
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虽然助理提醒的很隐晦，但却也没怎么绕弯子，让-弗朗索瓦-杜伯斯一听就明白了对方的意思。
过于急切的表现，会让自己在谈判中落入下风。
这是一个非常常见的错误，但绝不应该发生在让-弗朗索瓦-杜伯斯这样的顶尖职业经理人身上。
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让-弗朗索瓦-杜伯斯很快意识到了自己的问题，立刻做出调整，改口道：“让苏菲把会面的时间安排在周末，我记得塞纳河边有一家私密性很好的会所，就安排在那里好了。”
“我明白了。”
助理见让-弗朗索瓦-杜伯斯已经完全冷静了下来，便不再多说什么，心里默默记下上司的吩咐。
……
而与此同时，大西洋的另一端，纽约已经是深夜。
但在曼哈顿，仍然是一副灯火通明的景象。
许多在常人眼中的“上流人士”，背后其实都有着别人看不见的辛酸。
“曾经”，在罗杰的前世，当一位球星被问及他成功的秘诀时，这位球星反问了记者一个问题：你见过凌晨四点的洛杉矶吗？我每天会在那个时间就起床训练。
而在曼哈顿，凌晨四点，是很多人的“下班时间”。
即使已经七十多岁的高龄，鲁伯特-默多克仍然像是一个精力旺盛的年轻人一样，在工作繁忙的时候，加班到第二天天亮，只是稍微打个盹就继续工作，都已经是家常便饭的事情。
尽管无数次因为这一点而被私人医生严肃地警告，但作为新闻集团和默多克家族的“掌舵者”，鲁伯特-默多克并非是不想休息，而是不能。
为了不让新闻集团脱离默多克家族的掌控，在几个儿女都“不成器”的情况下，老默多克只能是亲自上阵，同时希望自己最寄以厚望的小儿子，能够成长得再快一些。
——尽管后者已经三十多岁，但在老默多克的眼里，却还只是一个初出茅庐的小子，需要学习的东西还多着呢。
“总算弄完了。”
老默多克伸了个懒腰，身体各处传来的疼痛，让老默多克意识到，自己确实已经不再年轻。
虽然心里仍然不肯服老，但斗志两个字，终究还是无法扭转正常的生理规律。
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