127.第 127 章
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这晚李嘉玉与段伟祺躺床上, 李嘉玉忽然决定这个时候应该跟段伟祺说清楚。她摸了摸段伟祺的耳朵，道“段总，我从来没有说过, 我不要孩子。”
“嗯”段伟祺都快睡着了, 迷迷糊糊以为自己听错了。“你说什么”
“我说, 我的人生计划里，是有孩子的。”
段伟祺愣了好一会，睁开了眼睛，人似乎清醒了一半，又似乎没有。他侧转过头来, 看着李嘉玉。那表情似困惑，又似很惊讶。
李嘉玉抚了抚他鼻梁，放柔了声音，道“今年有事忙, 那我们明年或者后年，反正就这几年，要个宝宝，好不好”
段伟祺张了张嘴, 闭上了。他干脆坐起身来, 揉了把脸, 道“我们不是说过”
“我没有说, 是你说。”
段伟祺皱了眉头“好, 是我说, 但你一直也没有反对过。”
李嘉玉也坐了起来, 耐心道“可我也没同意过。只是那时候我还年轻，还没打算要孩子，为这个跟你争执也没有意义。在决定要孩子之前，谁知道我们会不会因为别的什么事已经分手、离婚了”
段伟祺扬高声音，发火了“你什么意思，你跟我在一起，还随时准备着分手、离婚吗”
他这样的态度，李嘉玉也不高兴了“你看看你现在的样子，能不能好好说话。谁也不是活在童话里的。你讲道理，你之前是不是不婚主义者我们在一起，是不是分手过我们之间的差距大不大你是不是任性妄为说风就是雨的人你这样的男人，说你感情稳定能跟人长相厮守，你自己信吗”
段伟祺咬牙“信怎么不信老子他妈的就是打算跟你长相厮守白头到老，怎么了，不行吗”越说还越大声，很生气。
“不是”李嘉玉一时噎住，有些缓不过神来怎么突然变成她无理取闹了
“段伟祺，我在跟你讲道理。”
“讲啊，你讲。”段伟祺这么说，却掀被子下了床。
李嘉玉“”
太生气了。她躺了下来，背对着他，用被子蒙住头，不理他了。
跟他讲个屁。
过了一会，听到嗒嗒的脚步声，段伟祺离开了床边，走远了。
李嘉玉心里更是气，气得眼睛都疼。真的，这男人真没法说。顺着他的意，他能把你捧上天当王后，稍不顺着他，立马就张牙舞爪，冷言冷语。但就算童话也还有毒苹果和坏巫婆，哪有可能全世界都按你的意愿活。两口子怎么可能没有分歧，有分歧就好好沟通，这不是常识吗
他可好，话还没说两句就发火，大声嚷嚷，转身就走。
李嘉玉眼睛更酸了。这几年她真的过得太幸福，都忘了这位“一家之主”的冷暴力前科和他的臭脾气了。
房间里很安静，李嘉玉心很乱。很有想哭的冲动，但她忍着。这样就哭也太矫情了些，这可不是她的风格。
段伟祺的离开让被子里的热度一下子少了，李嘉玉僵硬地躺着，感觉越来越冷。她也冷静了下来，回想了一番刚才他们的对话，她想也许是她说他这人不适合相伴终身，所以他生气了
应该是这样。所以他气冲冲的说什么他打算与她白头到老。
李嘉玉一下子便泄了气，开始内疚。
她不该这么说话的，太没技巧了。他一个不婚族愿意放弃坚持，与她结婚，婚后又各种迁就照顾支持，是他对她太好，他肯定也克服了许多内心的纠结和不情愿，听到她这么说他，像是在否认他的付出，他当然会恼火。
换了她她也会的。
李嘉玉竖起耳朵，没听到什么动静。也不知道段伟祺气着气着跑到哪里去了。客房都没铺被褥床单，没法睡人，就算他想睡沙发以示抗议，也该拿床被子吧。这么冷的天，可别冻感冒了。
李嘉玉叹口气，正打算起身去找找他，把他哄回来，却听得咚咚咚的脚步声由远而近。
李嘉玉立马躺好闭眼，保持原来的姿态一动不动。
脚步声到了床边，段伟祺很夸张地用力跳上了床，动作很大的掀开了被子钻了进来，还一把紧紧抱住了她。“哇，上个厕所太冷了，快给老公一点温暖。”
他身上确实挺冷的，带进来一股冷空气。李嘉玉被冻得“嗤”了一声。
她反手拍他一下，他抱得更紧。
他还问她“老婆，你想去厕所吗”
“不去。”
她又不是某人，发个脾气还要装上厕所。
“那你接着说。”
李嘉玉顿时心软了。“不说了，好困，睡吧。”她翻过身来，面对着他。
屋子里没有开灯，只有窗外透进来的光线，让她能隐隐看到他的脸。
他也看着她，忽然低了头，在她唇上轻轻一吻。“好，睡吧。”
她闭了眼睛，窝进他怀里。她想着，下次再跟他说这件事的时候，她一定要起个好头，换个沟通方式。她想着想着，睡着了。
春节假期一晃就过去，大家很快又重返工作岗位。
余进在春节后找李嘉玉谈了一次话，想给她调整一下她的工作岗位。当然不会是总监，李嘉玉有自知之明。虽然她向余进表明了这个意愿，但她其实清楚，这位置离她的距离虽不是遥远到离谱，但其实离她并不近。
不是一抬脚就能站过去的，她有心理准备。
余进安排的人事调动，是将李嘉玉立为投资战略组组长，薪职等级与总裁助理一样，岗位归属还是总裁办里。但就是让她当了个小官。原先因为做演讲t组成的临时小组，现在保留下来，那三位组员，继续跟着李嘉玉，一起做市场分析与投资战略设定。
简单地说，就是有大项目的时候，这个小组分析与评估来帮助老板做决策，没项目的时候，为老板选择投资方向，制定前瞻性计划等。
其实这小组职能与其他的岗位职能是有重合的，毕竟每一个提交上来的项目，都是做好分析和评估才能交上来，不然一拍脑袋就说想投钱，那真是可以回家种地去了。
那既然投资经理和总监都做好工作再交上来，却还要小组再评估一遍，于是显而易见，这小组就是道关卡，像摆在总裁办公室门口的镇妖石狮，什么东西进门之前先掂量掂量，不能有侥幸心理，也别搞花样，全都得老老实实安安分分的把工作做仔细了，被挑出错来，那就后果自负。
李嘉玉他们那个小组工作能做得多细致，经t一事全公司可是都看在眼里，所以余进这个岗位设得巧妙，不需要多说什么，每个方案交上来质量都高了许多，连格式都整齐漂亮了。
余进的意思，也是想借这个小组把资讯和投资两部分都进行优化后再交到他这儿，省却一些他的工作量，这样他能有精力做更多的有效工作。
于是接受人事调动的李嘉玉从外头的办公格子间搬进了专属办公室，办公室里四个位置，他们小组正好全坐下。
3月1日，总裁办投资战略组正式上任。李嘉玉很有仪式感地在他们小组办公室里摆上了鲜花，外头摆了庆祝花篮，摆上糖果，贴上办公室名牌。还请了整个总裁办和投资部喝饮料。
苏敏愁眉苦脸“嘉玉姐，我觉得我们小组肯定很招人恨。”
另一个组员葛钟道“确实啊，拦下不好的项目被投资部恨，没拦下不好的项目被余总恨。”
李嘉玉便问“是投资部的喜怒重要还是余总的重要”
“当然是余总。”
“所以没什么纠结的。”李嘉玉手一挥，“开开心心，拦下所有该拦下的，然后投资部个个跑来抱大腿，我们小组就是香饽饽，哪有什么恨，全是汹涌的爱意。”
大家便笑。
战略组的工作一开始还挺顺利的，因为投资各部有了压力后，很自觉地提高了项目门槛，绝不糊弄事，项目方案全都分析得当，数据详实。
而李嘉玉说得也没错，投资部把李嘉玉小组当成了抱大腿的对象，尤其二部，当初与李嘉玉闹过不愉快，现在那是相当低调，还有人试图讨好李嘉玉，工作之余还开几句玩笑，说什么可惜方普不在了，不然现在肯定很好看。李嘉玉就是厉害，说要当领导整死方普还就是办到了。现在战略组这个位置，可不就能整死投资经理嘛。
李嘉玉便笑“我看你是想整死我吧，我们小组夹着尾巴小心谨慎生怕做错什么惹各位大佬不快，你一顶帽子扣下来说我们要整投资经理，那就是不让我们审核给意见呗。本来我们就战战兢兢的，胆子再小的真是字都不敢写了。行，行，我请喝奶茶好不好快把帽子收回去。”
那人听罢自知失言，李嘉玉给的台阶特别好，他赶紧顺势下来。
李嘉玉真的请大家喝了奶茶，又抓着机会与大家交心，说什么别管什么部门，其实只有一个共同目标就是让老板满意，工资每年涨点，奖金每月多点，经济环境好一点，项目都争气点。所以必须团结呀，消息互通呀，八卦共享呀，有困难多沟通，枪口一致对外。连说带笑，带哄带忽悠，战略组组员们就眼睁睁地看着自家组长与“敌军”顺利结盟。
但战略组的好日子两个月后结束了。
余进开始频频交代李嘉玉工作，要战略分析，要市场预期，要投资目标，要企业消息。有些内容资讯部都没有，都得战略组现找现做报告。李嘉玉不禁感谢自己过去的工作经验，当初在咨询公司幸好练出来了。
但她并没有顺心一会，因为她的报告一次又一次被余进批评不满意。
“眼界，李嘉玉，你不够眼界。”余进这样说她。
李嘉玉不服气。
她问段伟祺“余总说我没眼界。他为什么这么说”
“他是老板。”段伟祺道。
“所以他想怎么批评都行”
“不是。所以他是老板的眼界。”
“那你会对你的助理多高眼界要求”
“助理当然没多高。”段伟祺想想，“也许他只是对你要求高。”
李嘉玉忽然就释然了。
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“嗯”段伟祺都快睡着了, 迷迷糊糊以为自己听错了。“你说什么”
“我说, 我的人生计划里，是有孩子的。”
段伟祺愣了好一会，睁开了眼睛，人似乎清醒了一半，又似乎没有。他侧转过头来, 看着李嘉玉。那表情似困惑，又似很惊讶。
李嘉玉抚了抚他鼻梁，放柔了声音，道“今年有事忙, 那我们明年或者后年，反正就这几年，要个宝宝，好不好”
段伟祺张了张嘴, 闭上了。他干脆坐起身来, 揉了把脸, 道“我们不是说过”
“我没有说, 是你说。”
段伟祺皱了眉头“好, 是我说, 但你一直也没有反对过。”
李嘉玉也坐了起来, 耐心道“可我也没同意过。只是那时候我还年轻，还没打算要孩子，为这个跟你争执也没有意义。在决定要孩子之前，谁知道我们会不会因为别的什么事已经分手、离婚了”
段伟祺扬高声音，发火了“你什么意思，你跟我在一起，还随时准备着分手、离婚吗”
他这样的态度，李嘉玉也不高兴了“你看看你现在的样子，能不能好好说话。谁也不是活在童话里的。你讲道理，你之前是不是不婚主义者我们在一起，是不是分手过我们之间的差距大不大你是不是任性妄为说风就是雨的人你这样的男人，说你感情稳定能跟人长相厮守，你自己信吗”
段伟祺咬牙“信怎么不信老子他妈的就是打算跟你长相厮守白头到老，怎么了，不行吗”越说还越大声，很生气。
“不是”李嘉玉一时噎住，有些缓不过神来怎么突然变成她无理取闹了
“段伟祺，我在跟你讲道理。”
“讲啊，你讲。”段伟祺这么说，却掀被子下了床。
李嘉玉“”
太生气了。她躺了下来，背对着他，用被子蒙住头，不理他了。
跟他讲个屁。
过了一会，听到嗒嗒的脚步声，段伟祺离开了床边，走远了。
李嘉玉心里更是气，气得眼睛都疼。真的，这男人真没法说。顺着他的意，他能把你捧上天当王后，稍不顺着他，立马就张牙舞爪，冷言冷语。但就算童话也还有毒苹果和坏巫婆，哪有可能全世界都按你的意愿活。两口子怎么可能没有分歧，有分歧就好好沟通，这不是常识吗
他可好，话还没说两句就发火，大声嚷嚷，转身就走。
李嘉玉眼睛更酸了。这几年她真的过得太幸福，都忘了这位“一家之主”的冷暴力前科和他的臭脾气了。
房间里很安静，李嘉玉心很乱。很有想哭的冲动，但她忍着。这样就哭也太矫情了些，这可不是她的风格。
段伟祺的离开让被子里的热度一下子少了，李嘉玉僵硬地躺着，感觉越来越冷。她也冷静了下来，回想了一番刚才他们的对话，她想也许是她说他这人不适合相伴终身，所以他生气了
应该是这样。所以他气冲冲的说什么他打算与她白头到老。
李嘉玉一下子便泄了气，开始内疚。
她不该这么说话的，太没技巧了。他一个不婚族愿意放弃坚持，与她结婚，婚后又各种迁就照顾支持，是他对她太好，他肯定也克服了许多内心的纠结和不情愿，听到她这么说他，像是在否认他的付出，他当然会恼火。
换了她她也会的。
李嘉玉竖起耳朵，没听到什么动静。也不知道段伟祺气着气着跑到哪里去了。客房都没铺被褥床单，没法睡人，就算他想睡沙发以示抗议，也该拿床被子吧。这么冷的天，可别冻感冒了。
李嘉玉叹口气，正打算起身去找找他，把他哄回来，却听得咚咚咚的脚步声由远而近。
李嘉玉立马躺好闭眼，保持原来的姿态一动不动。
脚步声到了床边，段伟祺很夸张地用力跳上了床，动作很大的掀开了被子钻了进来，还一把紧紧抱住了她。“哇，上个厕所太冷了，快给老公一点温暖。”
他身上确实挺冷的，带进来一股冷空气。李嘉玉被冻得“嗤”了一声。
她反手拍他一下，他抱得更紧。
他还问她“老婆，你想去厕所吗”
“不去。”
她又不是某人，发个脾气还要装上厕所。
“那你接着说。”
李嘉玉顿时心软了。“不说了，好困，睡吧。”她翻过身来，面对着他。
屋子里没有开灯，只有窗外透进来的光线，让她能隐隐看到他的脸。
他也看着她，忽然低了头，在她唇上轻轻一吻。“好，睡吧。”
她闭了眼睛，窝进他怀里。她想着，下次再跟他说这件事的时候，她一定要起个好头，换个沟通方式。她想着想着，睡着了。
春节假期一晃就过去，大家很快又重返工作岗位。
余进在春节后找李嘉玉谈了一次话，想给她调整一下她的工作岗位。当然不会是总监，李嘉玉有自知之明。虽然她向余进表明了这个意愿，但她其实清楚，这位置离她的距离虽不是遥远到离谱，但其实离她并不近。
不是一抬脚就能站过去的，她有心理准备。
余进安排的人事调动，是将李嘉玉立为投资战略组组长，薪职等级与总裁助理一样，岗位归属还是总裁办里。但就是让她当了个小官。原先因为做演讲t组成的临时小组，现在保留下来，那三位组员，继续跟着李嘉玉，一起做市场分析与投资战略设定。
简单地说，就是有大项目的时候，这个小组分析与评估来帮助老板做决策，没项目的时候，为老板选择投资方向，制定前瞻性计划等。
其实这小组职能与其他的岗位职能是有重合的，毕竟每一个提交上来的项目，都是做好分析和评估才能交上来，不然一拍脑袋就说想投钱，那真是可以回家种地去了。
那既然投资经理和总监都做好工作再交上来，却还要小组再评估一遍，于是显而易见，这小组就是道关卡，像摆在总裁办公室门口的镇妖石狮，什么东西进门之前先掂量掂量，不能有侥幸心理，也别搞花样，全都得老老实实安安分分的把工作做仔细了，被挑出错来，那就后果自负。
李嘉玉他们那个小组工作能做得多细致，经t一事全公司可是都看在眼里，所以余进这个岗位设得巧妙，不需要多说什么，每个方案交上来质量都高了许多，连格式都整齐漂亮了。
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3月1日，总裁办投资战略组正式上任。李嘉玉很有仪式感地在他们小组办公室里摆上了鲜花，外头摆了庆祝花篮，摆上糖果，贴上办公室名牌。还请了整个总裁办和投资部喝饮料。
苏敏愁眉苦脸“嘉玉姐，我觉得我们小组肯定很招人恨。”
另一个组员葛钟道“确实啊，拦下不好的项目被投资部恨，没拦下不好的项目被余总恨。”
李嘉玉便问“是投资部的喜怒重要还是余总的重要”
“当然是余总。”
“所以没什么纠结的。”李嘉玉手一挥，“开开心心，拦下所有该拦下的，然后投资部个个跑来抱大腿，我们小组就是香饽饽，哪有什么恨，全是汹涌的爱意。”
大家便笑。
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李嘉玉真的请大家喝了奶茶，又抓着机会与大家交心，说什么别管什么部门，其实只有一个共同目标就是让老板满意，工资每年涨点，奖金每月多点，经济环境好一点，项目都争气点。所以必须团结呀，消息互通呀，八卦共享呀，有困难多沟通，枪口一致对外。连说带笑，带哄带忽悠，战略组组员们就眼睁睁地看着自家组长与“敌军”顺利结盟。
但战略组的好日子两个月后结束了。
余进开始频频交代李嘉玉工作，要战略分析，要市场预期，要投资目标，要企业消息。有些内容资讯部都没有，都得战略组现找现做报告。李嘉玉不禁感谢自己过去的工作经验，当初在咨询公司幸好练出来了。
但她并没有顺心一会，因为她的报告一次又一次被余进批评不满意。
“眼界，李嘉玉，你不够眼界。”余进这样说她。
李嘉玉不服气。
她问段伟祺“余总说我没眼界。他为什么这么说”
“他是老板。”段伟祺道。
“所以他想怎么批评都行”
“不是。所以他是老板的眼界。”
“那你会对你的助理多高眼界要求”
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