第二卷 各有稻粱谋 第三卷 第一百三十九节 人生须拼搏，实地调研

    火车哐当哐当的响声总容易让人陷入一种沉思状态中去，不得不说在火车上躺着最适合思考人生。

    宁月婵来了，又走了。

    作为东方红集团的董事长兼总经理，宁月婵暂时还没有将总经理职务交给毛国荣，按照当初商量好的，需要在县委同意股权激励方案和管理层持股方案之后，再来把总经理职务移交给毛国荣。

    宁月婵来宛州，也是作为出资者对未来的合作项目可行性的一次考察，同时也要对自然堂在宛州的两家矿泉水基地建设情况进行检查。

    和焦虹、宁月婵在一起吃饭总是令人愉悦的，沙正阳发现自己对这种纯粹私人情谊的小聚越来越喜欢，相比之下那种公事的应酬却让他格外厌烦。

    他觉得这应该是一种职业倦怠的表现，他不喜欢这个市委办副主任的工作，哪怕实际上他并没有太多精力放在本职工作上。

    再怎么都还是有一些会议和公务宴请需要他去应酬，从某种意义上来说，这也是一种公务社交，对于年轻干部来说，也是一个拓展人脉和加深印象和感情的机会，但对于沙正阳来说，这更像是一种繁琐的消磨。

    银台县委同意了东方红集团的股权激励意见以及管理层持股的方案，但县委也提出了一些条件。

    那就是东方红集团资产要以一个比较高的增速持续三年增长，也就是说，在第一年设定的股权激励份额比较低，第二年有所增长但也不高，要到第三年目标实现，才会有一个让人较为满意的收获，同时也鼓励管理层从包括原来县酒厂职工手中购买员工股。

    略微有些苛刻，有点儿类似于前世中tcl的mbo方案，但尺度要小得多，当然同意收购员工股也是一个进步。

    就目前来说，相当长一段时间内东方红集团由于考虑要加速扩张，尤其是在饮料食品领域的扩张，都不会考虑分红问题，所以对于很多工人来说，他们都希望自己能迅速将自己在员工持股会中的股份变现。

    从更长远的规划来看，银台县委提出了要争取在三到五年内实现东方红集团的上市，力争让东方红集团成为银台首家上市企业。

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