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正文 第448章开工资(上)

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    说实话在这个年代做生意真的不是姜小白不想快速的把生意做大。

    而是有着各种限制上边的政策风云变幻莫测今天还是改革先锋明天就成为了投机倒把。

    而下边社会治安动荡人生安全得不到保障各地的路匪路霸黑社会性质组织恶势力横行乡里。

    真的让人想高调都高调不起来曾经做过首富的刘家兄弟只是听到了一点风声就要把财产给捐献出去。

    可想而知这个时候的环境是什么样的。

    一顿饭姜小白吃的忧心忡忡的直到回到了旗舰店还在想这事不过也没有什么好的办法现在连什么原因都没有弄清楚想也没有什么用。

    只能够既来之则安之了。

    不过之后的一周姜小白隔三差五的就回来看看店里的事情解决的怎么样了。

    “工商之类的都搞定了。”一天晚上宋卫国看着姜小白说道。

    “弄明白是什么原因了吗?”姜小白问道。

    “应该是咱们店里太红火引起的虽然现在是淡季可还是让人看着眼红不过没有什么事我找了人送了两套衣服过去吃了顿饭就解决了。”

    宋卫国说道。

    “那些小混混呢是一起的吗?体制内的人不屑于玩这些下三滥的手段吧。”

    姜小白说到。

    “不是一起的这事应该是赶巧了他们也不知道。”宋卫国说道。

    “那这些小混混的开路打听清楚了吗?这么下去客人迟早都得跑完了。”

    姜小白说道这段时间这些小混混天天在店门口待着都不用干什么?就往那一站好多顾客就不敢过来了。

    关键是姜小白还不愿意和他们撕破脸了这群顽主真的要是撕破脸了什么都能够干呢出来。

    “没打听到。”宋卫国摇了摇头他也头疼。

    “再托人打听打听看看到底怎么回事?”姜小白说道。

    “嗯我再找人问问吧主要是也不认识这方面的人啊。”宋卫国有些头疼。

    第二天姜小白到了大兴玻璃厂以后接到了许唯平的电话。

    “怎么样?许厂长?”姜小白笑着问道。

    算算时间许唯平等人应该已经在洛玻待了一周多了一周之前许唯平等人到洛玻的时候给姜小白来过电话。

    “姜厂长这段时间我已经详细的考察了洛玻的生产线不得不说浮法玻璃确实比普通玻璃要好的很多不光是质量上的优势而且关键是浮法玻璃的用途很多啊。”

    许唯平在电话里的声音很激动。

    “未来浮法玻璃绝对会成为市场的主流这是新一代的产品。”许唯平说着姜小白乐了。

    废话未来浮法玻璃当然会成为市场的主流为了浮法玻璃就叫做玻璃。

    没有了前缀的两个字“浮法”。而用浮法玻璃制成的其他玻璃才有前缀。

    比如钢化玻璃汽车玻璃建筑玻璃。

    可是这些玻璃都是用浮法玻璃加工成的?

    而不是现在的普通玻璃。

    “好啊那引进生产线的事情你提了吗?对方怎么说?”姜小白着急的问道。

    “提了对方倒是没有什么不同意的不过现在洛玻的浮法玻璃生产线并不是太成熟如果引进的话可能需要的资金量比较大。

    已经超出了我们大兴能够承受的范围。”

    许唯平说道他对大兴玻璃厂还是有明确认识的。

    如果要是说其他大的玻璃厂能够引进一条浮法玻璃的生产线试试水的话。

    那么大兴玻璃厂要想引进一条浮法玻璃生产线那都不是伤筋动骨而是砸锅卖铁孤注一掷。

    “这样你再看看实在不行的话去秦皇岛那边再看看我们多看两家最后再做决定。”

    姜小白说道。

    “好的我知道了姜厂长。”许唯平说道。

    挂了电话姜小白拿起桌上陈少东一早送过来的岗位缩减方案看了起来。

    按照陈少东的岗位缩减方案现有的岗位要缩减30%的人也就是说一百人左右。

    尤其是厂办各个机构太臃肿根本没有必要。

    姜小白一边看着一边点头这份方案还是深得自己心意的不过考虑浮法玻璃生产线的事情。

    姜小白还是觉得缩减岗位的事情可以再缓一缓。

    一百多人下岗这些下岗的工人何去何从。

    如果没有一个妥善的安排那是要出大问题的。

    后世的国企打包出卖给私企第一个条件就是工人的安置问题。

    而工人安置问题也是最容易出问题的环节。

    别看现在大兴玻璃厂的改革进行的如火如荼的。

    那是因为现在的改革都没有涉及到工人的命根子没有想要打破工人的铁饭碗。

    所以才能够让姜小白略施手段给进行下去可是真的要是涉及到了工人的根本要让他们下岗回家砸他们的饭碗。

    那他们可就要造反了。

    虽然现在浮法玻璃生产线的事情。还在筹备之中可是在姜小白心里早就下定决心了。

    实在不行的话最后就是砸锅卖铁也要上一条生产线。

    并且还要扩大生产那么到那个时候这些厂办缩减的岗位可以全部上车间去。

    这样的话把其他岗位上缩减的人员全部都安排到车间虽然工作环境变了。

    但是总归是没有下岗的。

    不然的话这么多下岗工人一旦闹起来大兴玻璃厂的改革肯定会被上边叫停的。

    姜小白一边考虑一边对照着岗位缩减方案改着。

    不管怎么样?事先把这些岗位缩减的人数确定出来到时候也能够节省很多工作。

    转眼之间就到了月底这天一大早创造了姜小白考核标准施行以来的第一个纪录。

    全厂454人没有一个迟到的。

    陈少东拿着本子带着人事科的巡查队在厂子门口站了一个早上结果以后迟到的都没有抓到。

    无他月底每个月的最后一天是开当月工资的日子。

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