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正文卷 第二千七十二章 乔治入籍

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    顺利办理了入读手续再回到了宿舍后他和其他几个同宿舍的同学或者说是同事认识了一番。

    得知他们都是临成机械公司的技术人员同样是和公司签订了助学贷款以及工作合同后来到这里的。所以现在他们既是同学同样也是同事不出意外的话兴许很多年以后他们依旧会是同事。

    纵然让他们签订的工作合同是五年理论上毕业后五年合同期结束之后就能离开但是助学贷款依旧还是需要偿还而且当代的大唐社会里极为重视忠诚以及责任感员工是不会轻易辞职的。

    对于雇主企业而言社会对他们的普遍要求是社会责任感具体下来就是不能随意解雇员工一家随意解雇员工的企业是没有多少人才去求职的因为他们可不愿意在一家企业干了几年甚至干了十年到中年之后突然失业了。

    一旦失业的话那么想要再找工作可就比较困难了因为当代很多哦所有企业都喜欢自己培养管理层而不是在外面聘请什么管理层。

    同样的大唐当代的社会对员工也要求他们具备忠诚。

    很多企业都不喜欢招募那些有频繁跳槽经历的员工频繁跳槽的员工被认为缺乏忠诚以及耐心等品质。

    因此当代大唐的企业和员工的雇佣关系一般都是很稳定的不会轻易出现被解雇或者跳槽的情况。

    当然这说的只是道德层面上而已。

    在法律上大唐有明确规定任何大唐子民都有自由择业的自由和企业签订的劳动合同必须符合法律规定同时规定员工在该机构任职超过五年后除非员工自行提出解除合同或者主动和企业签订有固定年限的劳动合同否则将会自动变成无限期劳动合同该劳动合同的效力一直延续到员工年满五十五岁退休为止。

    期间员工可以提前一个月申请辞职企业不得阻拦如果双方协商妥当的话员工也可以立即辞职。

    而企业方面除非员工违反了劳动合同依法解雇否则的不管以任何理由辞退员工都需要给予和工作年限挂钩的补偿。

    这也就导致了企业如果想要无故解雇员工的话成本会比较大。

    法律层面的约束再加上整个社会的道德约束对当代的企业以及员工自身还是比较有约束力的。

    尤其是对企业而言一般谈商业合作的时候人家就会先调查该企业过去解雇了多少人解雇人太多的企业要么经营不良要么管理层的道德水准不咋地和这样的企业合作就得仔细掂量着点了。

    这也就造成了当代的大唐雇佣关系一般都比较稳定很少出现解雇或者是辞职的情况。

    很多企业的员工都是为企业干了十几年甚至二三十年的老员工了员工对企业普遍都有着较大的归属感工作的责任心会非常强。

    因为他们知道自己工作的企业有可能是自己干一辈子的企业而且企业破产导致自己一旦失业的话很难再找到同样待遇的工作了。

    这种社会现象也是让蒋晓东等人怕是作为委培生到汉阳技术学院学习了但是他们依旧以临成机械公司的员工自居。

    蒋晓东也不例外从入学开始他就是非常努力的学习这固然是为了自己以后更大的前程同时也是有着学成之后回到企业工作做贡献的一些心态在里面。

    和蒋晓东有着类似心态的还有远在休达的乔治。

    去年开始已经在休达欧洲饭店工作多年的他早已经是被欧洲饭店当成了自己的家平日里工作努力无比。

    而他的努力以及忠诚也是换回来了回报他如今是成为了欧洲饭店里的十多名中高级经理人的其中之一收入颇丰。

    不仅仅如此他的老上司还帮他积极申请入籍一旦申请成功乔治就能够从法律上成为一名真正的大唐人。

    这也是大唐内现有数十万的暂住民梦寐以求的事。

    而乔治也不例外他成为暂住民也有些年头了如今的收入也不算低作为欧洲饭店的咨客经理那么是在偌大的休达里也算是一个体面人。

    甚至可以说他如今的社会地位已经是达到一个暂住民所能够达到的顶点了。

    偌大的休达里暂住民有好几万人但是能够和他这样成为一家顶级饭店经理的极少极少。

    所以现在乔治最大的愿望就是能够入籍成功成为一名真正的大唐人。

    他的老上司也是给他写推荐书甚至托了人请现任休达州州令写了一封推荐书。

    州令大人也是经常来欧洲饭店的也认识乔治对他的感觉也是很不错在推荐书上如此写此子充分向其他暂住民以及土著们体现了应该如何融入大唐。

    说实话现在的乔治除了外貌上不一样外其他的任何方面都要比绝大部分的大唐人更像是一个大唐人始终恪守着大唐人最看重的体面二字。

    尤其是去年欧洲饭店发生了一次小规模的火灾旅客惊慌竞争争夺楼梯而逃当时在值班的乔治喊出来一句让当时所有人大唐人都敬佩无比的话:让妇孺孩子先走!

    尽管这只是一次小规模的火灾也没有造成任何人的伤亡不过当时乔治指挥人们撤离时的表现也是让他得到了众多人尤其是当时住在饭店里的众多大唐权贵们的一致认可。

    认为此人充分体现了一个大唐士绅应该有的模样!

    大唐士绅应该是什么样的?

    表面上着装体面?精通琴棋书画?

    不那只是表面而已。

    大唐士绅的品质应该是忠君报国品德高尚尊重并保护弱者。

    乔治当时体现出来的品质让很多人为之称道这也是为什么今年他再一次申请入籍的时候连休达州州令都会为写上一份推荐书的缘故。

    而随着时间的过去他的申请书也是初步通过了诸多审核最后传递到了户部。

    户部的官员们每年都要处理一大堆的申请但是每年入籍名额有限而且几乎超过半数都是提前被官方预定了比如说一部分在情报机构、军方机构为大唐出生入死在外交商业等领域为大唐获得大量利益的暂住民他们一般都会被岁数机构官方举荐并优先获得入籍。

    真正每年留给普通暂住民入籍的名额其实很有限多的年份也就两三百个少的时候甚至只有一百多个而已。

    这些人都是在各方面非常优秀在所属领域尤其是科研领域为大唐做出了贡献的暂住民。

    当户部的负责官员看到乔治的申请书后看到该人的履历以及休达那边不少权贵们的举荐书后略微犹豫了一番。

    因为这个乔治看似优秀但更多的还是在道德品质上可谈不上是什么人才。

    但是犹豫了一番后最后还是把他的申请书放到了右手侧他的右手边的申请书都是他认为可以成为最终候选人的申请书。

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